Competencias digitales directivas en la transformación estratégica empresarial
DOI:
https://doi.org/10.70577/s.e.v4i3.48Palabras clave:
Competencias digitales, gestión del cambio, innovación, liderazgo, transformación.Resumen
La digitalización empresarial ha evidenciado limitaciones en organizaciones que incorporan tecnologías sin desarrollar capacidades directivas para integrarlas estratégicamente. El estudio tuvo como objetivo analizar la incidencia de las competencias digitales directivas en la transformación estratégica empresarial. Se desarrolló mediante un enfoque cuantitativo, diseño no experimental y alcance correlacional-explicativo, apoyado en revisión documental de fuentes institucionales, informes empresariales y organismos nacionales e internacionales, complementada con análisis descriptivo e inferencial. Los principales resultados evidenciaron que las competencias digitales directivas fortalecen la articulación entre tecnología, talento humano y estrategia; favorecen la interpretación de datos, el liderazgo digital, la gestión del cambio y la innovación; y permiten orientar las decisiones hacia la generación de valor. Asimismo, se determinó que la transformación estratégica no depende únicamente de incorporar herramientas tecnológicas, sino de integrarlas con la cultura organizacional, las capacidades analíticas, el rediseño de procesos y los objetivos empresariales. El fortalecimiento de estas competencias permite avanzar desde una digitalización predominantemente operativa hacia modelos empresariales más adaptativos, innovadores, competitivos y sostenibles.
Descargas
Citas
Álvarez López, L. D. (2023). Liderazgo digital: El nuevo estilo para gerenciar. Revista Científica Internacional, 6(1), 61–72. DOI: 10.46734/revcientifica. v6i1.64.
Ávila-Guerrero, F. M., Bernal Díaz, I. V., & Monroy Gómez, D. A. (2023). Transformación digital empresarial: Revisión de producciones investigativas 2017–2021. Revista Venezolana de Gerencia, 28(101), 282–296. DOI: 10.52080/rvgluz.28.101.18.
Barrios Parejo, I. Á., Niebles Nuñez, L. D., & Niebles Nuñez, W. A. (2021). Análisis de la transformación digital de las empresas en Colombia: Dinámicas globales y desafíos actuales. Aglala, 12(1), 129–141.
Brito Bautista, S. M., Naranjo Navas, N. N., Remache Alarcón, B. S., & Quishpe Alarcón, S. A. (2023). El liderazgo y la comunicación digital. Dos cauces de un mismo fin. Ciencia Latina Revista Científica Multidisciplinar, 7(2), 6491–6507. DOI: 10.37811/cl_rcm.v7i2.5801.
Calanchez Urribarri, A., Chavez Vera, K., Reyes Reyes, C., & Ríos Cubas, M. (2022). Desempeño innovador para el fortalecimiento de la cultura de emprendimiento en Perú. Revista Venezolana de Gerencia, 27(100), 1837–1858. DOI: 10.52080/rvgluz.27.100.33.
Cortez Giraldo, L. M. (2021). Competencias directivas y confianza en una empresa privada de servicios. Industrial Data, 24(1), 121–137. DOI: 10.15381/idata.v24i1.17700.
Ferrer Dávalos, R. M. (2021). Adopción e impacto de las TIC en la gestión de microempresas. Revista Científica en Ciencias Sociales, 3(1), 49–68. DOI: 10.53732/rccsociales/03.01.2021.49.
Ferrer Dávalos, R. M. (2021). Innovación tecnológica como clave de supervivencia de las micro, pequeñas y medianas empresas. Revista de Análisis y Difusión de Perspectivas Educativas y Empresariales, 1(1), 14–30. DOI: 10.56216/radee012021jun.a02.
Gamboa-Salinas, J. M., Mancheno-Saá, M. J., & Hurtado-Yugcha, J. del P. (2023). Competencias gerenciales y transición digital para mipymes Zona 3-Ecuador. Revista Venezolana de Gerencia, 28(101), 297–315. DOI: 10.52080/rvgluz.28.101.19.
García-Madurga, M. Á., Grilló-Méndez, A. J., & Morte-Nadal, T. (2021). La adaptación de las empresas a la realidad COVID: Una revisión sistemática. Retos. Revista de Ciencias de la Administración y Economía, 11(21), 55–70. DOI: 10.17163/ret.n21.2021.04.
García-Tudela, P. A., Montiel-Ruiz, F. J., & Prendes-Espinosa, M. P. (2022). Tecnologías digitales para la formación en empresas y entidades de la economía social. Hachetetepé. Revista Científica de Educación y Comunicación, (24), 1–19. DOI: 10.25267/Hachetetepe.2022.i24.1204.
Hernández-Gil, C., & Herrera-Peralta, C. C. (2022). Co-creación aplicada a la gestión de la innovación en sectores de una economía local. Revista de Investigación, Desarrollo e Innovación, 12(1), 21–34. DOI: 10.19053/20278306.v12.n1.2022.14202.
León García, O. A. (2023). Impacto de las capacidades de análisis de big data en la innovación empresarial. Ingeniería y Competitividad, 25(2), e21012611. DOI: 10.25100/iyc.v25i2.12611.
Maliqueo Pérez, C., González Candia, J., Mardones Espinosa, R., & Ardiles Briones, M. (2021). Gestión de personas y las barreras para innovar en la transformación digital. Revista Venezolana de Gerencia, 26(94), 510–532. DOI: 10.52080/rvgluzv26n94.4.
Manco Zapata, A., & Cortes Gómez, I. R. (2023). Diagnóstico del impacto de la transformación digital en el talento humano de las PYMES de Bogotá, Colombia. Cuadernos de Administración, 39(75), e2012475. DOI: 10.25100/cdea.v39i75.12475.
Medina-Chicaiza, P., Chango-Guanoluisa, M., Corella-Cobos, M., & Guizado-Toscano, D. (2022). Transformación digital en las empresas: Una revisión conceptual. Journal of Science and Research, 7(CININGEC II), 756–769. DOI: 10.5281/zenodo.7726439.
Miranda-Torrez, J. (2023). La transformación digital: Estrategia generadora de cambios en las organizaciones. Revista Estrategia Organizacional, 12(2), 109–135. DOI: 10.22490/25392786.6791.
Peña-Ponce, D. K., Figueroa-Soledispa, M. L., & Parrales-Reyes, J. E. (2022). El desarrollo organizacional como apoyo al sistema empresarial. Dominio de las Ciencias, 8(1), 1201–1217. DOI: 10.23857/dc.v8i1.2548.
Pintado Pasapera, E. A., Durand De La O, O. K., Olivera Villegas, R., & Valenzuela Muñoz, A. (2023). Acción gerencial y nuevas tendencias tecnológicas en pymes peruanas. Revista Venezolana de Gerencia, 28(102), 797–811. DOI: 10.52080/rvgluz.28.102.22.
Sarell, J. J. (2021). Enfoques sobre competencias digitales en las recientes revoluciones industriales. Gestión y Gerencia, 15(2), 69–86. DOI: 10.5281/zenodo.6661099.
Townsend Valencia, J., & Figueroa Filián, J. (2022). Los modelos de transformación digital en la gestión de las empresas comerciales. Cooperativismo y Desarrollo, 10(2), 407–429.
